Ключевое слово: «минимальный и максимальный размер оплаты труда»

Пархоменко О. В. Гармоничное (согласованное) равенство // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – Т. 13. – С. 1851–1855. – URL: http://e-koncept.ru/2015/85371.htm
Полный текст статьи Читать онлайн Статья в РИНЦ
Автором определяется истинное понятие и значение гармоничного (согласованного) равенства как первого принципа образа жизни человека, семьи, общества, государства (субъектов правоотношений) и государства – закона (организатора образа жизни субъектов правоотношений). Исследование состояния равенства проводится в соотношении с фактом возникновения государства, демократией, гуманизмом, рабством (неравенством), субординацией, цензом, биологической жизнью, свободой, в котором устанавливается их прямая зависимость от существующего состояния равенства, а также зависимость самого состояния равенства от экономической обеспеченности человека (народа). Автором подчеркивается жизненная значимость в организации буферных площадок диалога и юридической реакции между государством и человеком (народом) – законотворческих комитетов. Обосновывается необходимость разработки и законодательного закрепления институтов социально-экономической охраны человека: максимального размера оплаты труда (МаксРОТ) и прожиточного максимума (ПМакс) – как инструментов достижения гармоничного (согласованного) равенства – целостности общества и правого государства, а также расширяющих полномочия антимонопольного и антикоррупционного законодательства России.