Ключевое слово: «конкурентоспособность персонала»
Миляева
Л.
Г.
Комплексный подход к диагностике и управлению конкурентоспособностью персонала организаций //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2017. –
Т. 31.
– С. 521–525.
– URL: https://e-koncept.ru/2017/970119.htm
Л. Г. Миляева
В статье акцентированы моменты, подтверждающие актуальность проблематики исследования. Обоснованы ключевые позиции, формирующие сущностный аспект понятия конкурентоспособности работника (персонала). Представлен оригинальный методический инструментарий, предназначенный для комплексной диагностики изменений конкурентоспособности за анализируемый период и обоснования управленческих воздействий. На условном примере проиллюстрирована его реализация; обозначены прикладные аспекты использования.
