Ключевое слово: «hr-бренд»

Инструменты для оценки состояния HR-бренда в индустрии красоты
Рыжова М. О. Инструменты для оценки состояния HR-бренда в индустрии красоты // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2021. – . – URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=27096
Автор: М. О. Рыжова
В статье рассмотрен перечень инструментов для оценки HR-бренда в индустрии красоты, а также предложена анкета для исследования удовлетворённости персонала.
Ключевые слова: маркетинговые исследования, анкета, удовлетворенность персонала, индустрия красоты, hr-бренд
Различие понятий HR-маркетинг и HR-бренд компании
Холодкова Е. А. , Шолохова А. В. Различие понятий HR-маркетинг и HR-бренд компании // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2021. – . – URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=27099
Авторы: Е. А. Холодкова, А. В. Шолохова
В статье рассмотрены понятия маркетинга персонала и HR-бренда компании. Выявлена их основная отличительная черта, раскрыта взаимосвязь данных понятий, установлено наличие этих процессов в любой компании.
Ключевые слова: маркетинг, человеческие ресурсы, репутация, маркетинг персонала, hr-бренд
Формирование маркетинга персонала и HR-бренда в компании
Холодкова Е. А. , Шолохова А. В. Формирование маркетинга персонала и HR-бренда в компании // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2021. – . – URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=29341
Авторы: Е. А. Холодкова, А. В. Шолохова
В статье рассмотрена взаимосвязь мероприятий маркетинга персонала и HR-бренда компании. Выделены этапы их формирования. Обозначена важность совместного проведения данных проектов.
Ключевые слова: рынок труда, этапы, анализ, формирование, маркетинг персонала, hr-бренд, evp
К ВОПРОСУ АЙДЕНТИКИ: БРЕНД РАБОТОДАТЕЛЯ КАК ИНСТРУМЕНТ ПРИВЛЕЧЕНИЯ И УДЕРЖАНИЯ ПЕРСОНАЛА
Исаева О. В. К ВОПРОСУ АЙДЕНТИКИ: БРЕНД РАБОТОДАТЕЛЯ КАК ИНСТРУМЕНТ ПРИВЛЕЧЕНИЯ И УДЕРЖАНИЯ ПЕРСОНАЛА // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2026. – . – URL: https://e-koncept.ru/2026/0.htm?id=50054
Автор: О. В. Исаева
В условиях многополярного мира труда внимание статьи обращено к вопросу айдентики бренда работодателя, способного стать инструментом привлечения и удержания персонала современных компаний. Рассматривается проблематика повышения их эффективности посредством выстраивания и развития айдентики бренда работодателя и всех ее составляющих.
Ключевые слова: бренд, брендинг, hr-брендинг, бренд работодателя, айдентика, привлечение персонала, hr-бренд, айдентика бренда работодателя, ценностное предложение работодателя (evp), удержание персонала.