Ключевое слово: «заработная плата»

ГЕНДЕРНАЯ ДИСКРИМИНАЦИЯ НА РЫНКЕ ТРУДА
Кравченко Л. А. ГЕНДЕРНАЯ ДИСКРИМИНАЦИЯ НА РЫНКЕ ТРУДА // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2021. – . – URL: http://e-koncept.ru/2021/0.htm
Автор: Л. А. Кравченко
«Женский вопрос» в современных условиях является одним из наиболее актуальных и требует переосмысления традиционных взглядов на его природу и представление. Ситуация, сложившаяся на российском рынке труда, выдвинула проблему гендерной дискриминации.
Ключевые слова: гендер, заработная плата, гендерная дискриминация, профессиональная сегрегация, стеклянные потолки, стеклянные стены
УЧЕТ ОЦЕНОЧНЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПО ПРЕДСТОЯЩЕЙ ОПЛАТЕ ОТПУСКОВ
Гудкова Е. А., Гудков С. В. УЧЕТ ОЦЕНОЧНЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПО ПРЕДСТОЯЩЕЙ ОПЛАТЕ ОТПУСКОВ // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2021. – . – URL: http://e-koncept.ru/2021/0.htm
Авторы: Е. А. Гудкова, С. В. Гудков
В статье изложена авторская позиция определения понятия «оценочное обязательство», рассмотрены основы формирования и способы расчета резерва по предстоящей оплате отпусков, а также предложены направления совершенствования бухгалтерского учета оценочных обязательств в Республике Беларусь.
Ключевые слова: бухгалтерский учет, заработная плата, резерв, оценочные обязательства, отпуск
ВЗЫСКАНИЕ УВЕЛИЧЕННОЙ И НЕДОНАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПОСЛЕ УВОЛЬНЕНИЯ РАБОТНИКА (АНАЛИЗ СУДЕБНОГО ДЕЛА)
Рубина И. Е. ВЗЫСКАНИЕ УВЕЛИЧЕННОЙ И НЕДОНАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПОСЛЕ УВОЛЬНЕНИЯ РАБОТНИКА (АНАЛИЗ СУДЕБНОГО ДЕЛА) // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2021. – . – URL: http://e-koncept.ru/2021/0.htm
Автор: И. Е. Рубина
В статье анализируется ситуация, возникшая между работником и работодателем по причине отказа работодателя произвести доначисление заработной платы после увеличения размера заработной платы «задним числом», то есть после прекращения трудовых отношений с работником. Автор приводит доводы правомерности требований бывшего работника, основанных на нормах трудового законодательства и судебной практике Российской Федерации.
Ключевые слова: заработная плата, работодатель, доказывание, судебное решение, трудовой договор, работник, индивидуальный трудовой спор