Ключевое слово: «информатизация»
Вырдылин
А.
Н.
Цифровизация культурных ценностей и её связь с преподаванием //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2021. –
.
– URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=27049
Цель исследования – определить особенности передачи культурных ценностей путём цифровизации. В данной статье рассматривается проблема неподготовленности молодёжи к передаче культурных ценностей в качественном, исконном виде. Научная новизна заключается в изучении способов передачи этнических ценностей народа Саха в более доступном виде, а именно в цифровом. Объектом исследования стала – конкретная молодёжь Якутии. Предметами исследования стали – особенности передачи культурных ценностей. В результате определено, что учащимся, заинтересованным в повышении своей эрудиции, получат не только новые знания, но и способность по передаче культурных ценностей народа саха простым способом. Также возможна большая популяризация родной культуры и рост патриотизма, при благоприятных обстоятельствах.
Ключевые слова:
информатизация, этнопедагогика, цифровизация образования, технологии и методы воспитания
Ершов
Ю.
А.
, Цельникер
Г.
Ф.
ЦИФРОВИЗАЦИЯ НАЛОГОВЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ: ТЕОРЕТИКО-ПРАВОВОЙ АСПЕКТ //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2021. –
.
– URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=27747
DOI 10.52376/978-5-907419-51-3_088
Современный этап развития общественных отношений характеризуется в настоящее время активными процессами цифровизации. Право, являясь важным регулятором общественных отношений, а также иные правовые явления, включая правоотношения, подвергаются влиянию цифровых технологий. В статье рассмотрены теоретико-правовые подходы к цифровизации правовых явлений (на примере налоговых правоотношений). Исследованы особенности процессов цифровизации налоговых правоотношений, определены предпосылки и содержание цифровизации налоговых правоотношений.
Ключевые слова:
информатизация, налоговая система, налоговый контроль, цифровые технологии, цифровизация, налоговые правоотношения
Прокаева
А.
А.
, Файзуллина
Г.
Ч.
ИЗУЧЕНИЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИКТ ДЕТЬМИ ДОШКОЛЬНОГО ВОЗРАСТА В ОТЕЧЕСТВЕННОЙ ПЕДАГОГИКЕ //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2021. –
.
– URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=28111
В статье рассматривается проблема влияния использования ИКТ на психическое развитие детей старшего дошкольного возраста. Проводится анализ отечественных научно-исследовательских статей, посвящённых проблеме использования дошкольниками и младшими школьниками цифровых технологий. Исследуется воздействие ИКТ на развитие детей дошкольного возраста.
Козлов
С.
В.
, Шкуратова
А.
А.
Использование возможностей автоматизированных информационных систем как инструмента оптимизации работы учебных заведений //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2021. –
.
– URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=28245
В статье рассматриваются вопросы оптимизации работы учебных заведений с помощью внедрения возможностей информационно-коммуникационных технологий. Для этого авторами предлагается использовать автоматизированные информационные системы как инструмент мониторинга образовательной деятельности. В работе определяются ключевые категории педагогического мониторинга, которые на данный момент являются наиболее трудоемкими и энергозатратными частями процесса оценки компонентов образовательной среды. Описываются функциональные особенности авторского компьютерного приложения «Завуч.work» как средства оптимизации работы учебного заведения. Актуальность статьи обусловлена необходимостью поиска и разработки программных продуктов, повышающих эффективность функционирования образовательных учреждений.
Мосалова
А.
Е.
, Тинькова
Е.
В.
Анализ перспектив изменения практики подбора персонала в России с использованием информационных технологий //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». –
2021. –
.
– URL: https://e-koncept.ru/2021/0.htm?id=29343
В условиях информатизации и автоматизации процессов все большее значение приобретает интеллектуальный ресурс, выражаемый в качестве подбираемого персонала. От корректного первичного отбора людей, в действительности обладающих требуемыми навыками и знаниями будут зависеть многие корпоративные процессы, начиная от эффективности интеграции сотрудника в рабочую среду и заканчивая показателями результативности его труда, объемов затрат, требуемых для поддержания эффективности их труда.
А. Н. Вырдылин