Ключевое слово: «рынок труда»
Щербакова О. Ю. Особенности поведения вузов в современных рыночных условиях // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – № S10. – С. 41–45. – URL: http://e-koncept.ru/2015/75174.htm
О. Ю. Щербакова
Современные рыночные условия требуют изучения возможностей функционирования вузов и выработки определенных критериев оценки результатов обучения кадрового потенциала, необходимых для нынешней ситуации на рынке труда. Условия конкуренции позволяют определить перспективы развития изучаемого вуза в контексте рынка, а конкурентоспособность вуза определяет его возможности с точки зрения производства образовательных услуг и содержания образовательных услуг. Оба эти качества связаны с абитуриентами и с выпускниками вузов. Социально-экономические компоненты являются основными показателями, влияющими на формирование кадрового потенциала и его востребованность на рынке труда.
Новикова Е. Н., Рябовова И. Ю. Молодежный рынок труда Краснодарского края: проблемы занятости // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – № S13. – С. 36–40. – URL: http://e-koncept.ru/2015/75200.htm
Статья посвящена вопросам трудоустройства молодежи на рынке труда Краснодарского края, рассматриваются проблемы, с которыми сталкиваются молодые специалисты при устройстве на работу, а также анализируются вакансии рынка труда, на которые претендуют молодые специалисты в Краснодарском крае.
Ключевые слова:
занятость, рынок труда, трудоустройство, конкурентоспособность молодых специалистов, вакансии
Осовцев В. А., Сердюк Р. И. Проблемы вузовского маркетинга и специфики вузовских услуг // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – № S16. – С. 36–40. – URL: http://e-koncept.ru/2015/75227.htm
В статье рассмотрены особенности вузовских услуг с позиции маркетинга, актуальные на данном этапе функционирования российской высшей школы.
Цветкова И. В. Образовательный статус работников научно-технической и промышленной сферы как фактор формирования социально-трудового потенциала // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – № S22. – С. 41–45. – URL: http://e-koncept.ru/2015/75348.htm
В статье рассматривается категория «социально-трудовой потенциал», которая получила развитие в социальных науках в последние три десятилетия. Автор обращает внимание на то, что в условиях структурных изменений общества подобная трактовка недостаточна, и предлагает анализировать социально-трудовой потенциал как динамическую характеристику, которая зависит от рынка труда, а также от показателей качества жизни. На основе результатов социологического исследования рассматривается значение образовательного статуса для формирования социально-трудового потенциала работников научно-технической и промышленной сферы.
Овчинникова В. В. Определение проблемы квалифицированных кадров в моногороде // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2015. – Т. 13. – С. 286–290. – URL: http://e-koncept.ru/2015/85058.htm
В данной статье рассмотрены проблемы квалифицированности кадров в моногородах, представлен кластер человеческого капитала и рассмотрены основные моменты его влияния на малые города. В итоге предложены мероприятия оптимизации трудоустройства кадров в моногородах.
