Ключевое слово: «культура»
Подшивалова Ю. Н. ИНТЕГРАЦИЯ МАТЕМАТИКИ И ХОРЕОГРАФИИ В ДОУ // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2020. – . – URL: http://e-koncept.ru/2020/0.htm
В статье представлен опыт работы дошкольного учреждения по интеграции математики и хореографии. Показаны возможности занятия хореографией в формировании элементарных математических представлений детей. Доказывается, что синтез математики и хореографии способствует гармоничному развитию ребенка.
Ключевые слова:
математика, интеграция, культура, дошкольное образовательное учреждение, хореография
Симанкова Ю. И., Сеногноева Н. А. ФОРМИРОВАНИЕ ПРАВОВЫХ ЦЕННОСТЕЙ У ПОДРОСТКОВ // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2020. – . – URL: http://e-koncept.ru/2020/0.htm
Статья посвящена проблеме формирования правовых ценностей у подростков в современном обществе. Автору статьи существенной представляется проблема отсутствия в достаточном количестве теоретически разработанных и практически подтвержденных педагогических методик правового воспитания актуальных в настоящее время. Рассматриваются подходы к содержанию правового воспитания подростков и некоторые формы правового воспитания.
Молчанова А. С., Николашина Е. А. Идиомы цвета как отражение мировосприятия в полилоге культур // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2020. – . – URL: http://e-koncept.ru/2020/0.htm
Особую группу фразеологизмов в языке составляют идиомы цвета, которые «окрашивают» речь человека. В данной статье рассматриваются вопросы, связанные с их формированием, особенностями и культурным значением.
Ключевые слова:
культура, английский язык, цвет, фразеологизмы, происхождение идиом, восприятие цвета, идиомы цвета
Захарова Е. А. ВЛИЯНИЕ КУЛЬТУРЫ НА ФОРМИРОВАНИЕ СТРАТЕГИИ ОРГАНИЗАЦИИ // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2020. – . – URL: http://e-koncept.ru/2020/0.htm
В статье показано влияние культуры и основных характеристик психологического климата организации на изменения в организационных структурах. Доказана необходимость при разработке стратегии организации определить, кто имеет полномочия принимать решения. Названы факторы, побуждающие перейти к новой этике ответственности при формировании стратегии организации.
Ключевые слова:
стратегия, организация, культура, менеджер, психологический климат организационная структура, цель организации
Литвищенко К. С. НЕКОТОРЫЕ АСПЕКТЫ СОЦИОКУЛЬТУРНЫХ ПРОБЛЕМ ДЕЛОВОГО ОБЩЕНИЯ // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2020. – . – URL: http://e-koncept.ru/2020/0.htm
В данной статье говорится о национальных культурных обычаях разных стран. Социокультурные традиции одной страны многообразны и могут очень сильно отличаться от традиций других стран. Важно понимать особенности делового общения и придерживаться их.