Ключевое слово: «организация»
Агафонова М. С., Лихобабина Л. А. Использование информационных технологий для повышения эффективности управления бизнес-процессами организации // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2017. – Т. 39. – С. 336–340. – URL: http://e-koncept.ru/2017/970394.htm
ART 970394
Просмотров: 4444
Статья посвящена вопросам увеличения эффективности управления в экономических системах. Рассмотрены наиболее выгодные информационные технологии, которые помогают экономическим субъектам наиболее результативно решать различные проблемы управления.
Ключевые слова:
экономика, управление, эффективность, организация, предприятие, бизнес, mpr, mrp ii, erp
Агафонова М. С., Борзунова Т. С. Методы поиска конкурентных преимуществ фирмы при помощи информационной составляющей // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2017. – Т. 39. – С. 376–380. – URL: http://e-koncept.ru/2017/970402.htm
ART 970402
Просмотров: 5437
Статья посвящена вопросам влияния такого ресурса, как информация, на развитие бизнеса. Авторы предлагают также практические рекомендации по поиску конкурентных преимуществ в организации. Рассматривается принцип работы программы VirtualPos и её применение.
Агафонова М. С., Подкопаева А. Л., Угодина А. С. Гендерные аспекты организационного поведения и дискриминация в организации // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2017. – Т. 39. – С. 396–400. – URL: http://e-koncept.ru/2017/970406.htm
ART 970406
Просмотров: 4219
Статья посвящена гендерным аспектам организационного поведения и проблемам дискриминации сотрудников по половому признаку в современном мире. Также в ней рассмотрены наиболее распространенные гендерные стереотипы в деловой сфере, описана полученная из различных исследований информация о поведении мужчин и женщин в организации, выявлено, имеют ли смысл половые различия в вопросе руководства организацией.
Ключевые слова:
организация, женщина, гендерные стереотипы, руководство, гендерные различия, мужчина, половые признаки
Пугач В. Н., Бажин К. С. Проект-менеджмент как способ инновационных изменений // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2016. – № 11 (ноябрь). – С. 179–181. – URL: http://e-koncept.ru/2016/16255.htm
ART 16255
Просмотров: 2035
Инновационные изменения требуют от организации особенной деятельности, отражающей содержание и организацию нового. Инновационный процесс представляет собой совокупность отдельных стадий, сопряженных с изменениями, специфика которых состоит в том, что они достигаются посредством реализации инновационных проектов. Проект рассматривается как уникальный комплекс взаимосвязанных работ, обеспечивающий создание продукта (услуги) в условиях заданных требований и ограничений. Специфика отечественной практики управления проектами возникает в результате синтеза различных профессиональных функций субъектов проектной деятельности сотрудников организации, а также стейкхолдеров.
Ключевые слова:
организация, инновационная деятельность, проект, команда проекта, руководитель проекта
Брасс А. А. Проактивность в условиях кризиса // Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2016. – Т. 45. – С. 13–16. – URL: http://e-koncept.ru/2016/76346.htm
ART 76346
Просмотров: 1282
Статья посвящена вопросам построения адхократических организаций, их поведению и преимуществам по сравнению с традиционными бюрократическими организациями.
Ключевые слова:
организация, кризис, организационная структура, организационная культура, адхократия, бюрократия